Le SNPPE a publié son premier baromètre des salaires du secteur de petite enfance.
Retrouvez ci-dessous les différents indicateurs mis en avant.
Le constat est général. Le secteur de la petite enfance souffre d’un très grand manque de revalorisation.
Si, pour améliorer l’attractivité, les questions de la formation initiale, de la formation continue, de la mixité des métiers sont des points essentiels, le SNPPE rappelle au gouvernement et aux gestionnaires qu’aucune avancée ne sera significative si les questions des salaires et des conditions de travail ne trouvent pas de réponses à la hauteur des attentes des professionnel·les.
